Вопросы / Записаться: WhatsApp, portal@rosbo.ru
Поможем с выбором. Отправим запрос нескольким учебным центрам!

Вебинар "Заработная плата в коммерческой организации в 2021 году"

08 июля
10:00-17:00 Мск
Цена: 
5250
Скидка: 
8
%
Компания: 
Место проведения: 
Онлайн

Вебинар проводит Гейц Игорь - ведущий специалист в сфере расчетов заработной платы, главный редактор журнала «Заработная плата. Расчеты. Учет. Налоги», автор публикаций по вопросам заработной платы, учета, отчетности и налогообложения коммерческих и бюджетных организаций, к.э.н.

Трудовые отношения + зарплатные вопросы + НДФЛ и страховые взносы + пособия = изменения законодательства – 2021, о которых нужно знать каждому бухгалтеру по зарплате!

На Встрече с экспертом Игорем Гейцем мы рассмотрим важные изменения трудового законодательства в 2021, а также изучим новшества в части выплаты зарплаты, начисления пособий и уплаты НДФЛ и страховых взносов.

Например, работодатели узнают, как применять на практике следующие поправки:
- с 1 января 2021 года в ТК РФ появились новые виды дистанционной работы, новый регламент взаимодействия дистанционного работника с работодателем и новые основания его увольнения;
- с 1 января 2021 года действует ставка НДФЛ 15% к доходам свыше 5 млн. руб.;
- с 1 января 2021 года в Москве и Подмосковье начал действовать пилотный проект ФСС «Прямые выплаты»;
- с отчетности за I квартал 2021 года применяется новая форма 6-НДФЛ;
- в 2021 году субъекты МСП продолжают применять пониженные тарифы страховых взносов сверх МРОТ;
- с 1 января 2021 года изменился порядок установления МРОТ и его размер, а правило об оплате больничного в размере не меньше МРОТ стало бессрочным;
- с 1 января 2021 года действует поправка в части освобождения от НДФЛ оплаты работодателем стоимости проезда к месту проведения отпуска работников-северян;
- с мая 2021 года действует упрощенный порядок предоставления имущественных и инвестиционных налоговых вычетов по НДФЛ;
- с 1 июля 2021 применяется новая форма СЗВ-ТД;
- с 1 сентября 2021 года поменяются правила оплаты больничного по уходу за ребенком;
- с 1 января 2022 года работодатели смогут учитывать в целях налога на прибыль компенсации работникам санаторно-курортного лечения по новым правилам;
- с 1 января 2022 года порядок выплаты пособий снова поменяется.

Также эксперт остановится на сложных зарплатных аспектах 2021 года, а именно:
- на учете «коронавирусных» нерабочих дней 2020 и 2021 года в расчетном периоде для определения среднего заработка;
- на вопросах оплаты за работу в выходные и праздничные дни;
- на новых обязанностях работодателя по выплате пособий;
- на практических вопросах исчисления и выплаты среднего заработка;
- на исчислении НДФЛ по прогрессивной ставке и отражении таких доходов в 6-НДФЛ;
- на сложностях при заполнении РСВ и выполнении новых контрольных соотношений, в частности, с 6-НДФЛ.
В процессе рассказа лектор будет приводить свежие письма контролирующих органов и судебных решений по рассматриваемым вопросам.

Основная польза от участия во Встрече – это:
- знание новшеств в сфере трудового и налогового законодательства (в части зарплатных налогов) и их практическое применение;
- минимизация рисков «зарплатных» нарушений и ошибок при заполнении отчетности по НДФЛ и страховым взносам;
- понимание, какую позицию занимают ведомства и как складывается судебная и инспекционная практика по спорным зарплатным вопросам, которые могут быть актуальны для многих организаций;
- использование рекомендаций от эксперта, который знает не только как должно быть по закону, но и особенности применения законодательства на практике.

 

В программе:

1. Актуальные вопросы заработной платы и трудовых отношений. МРОТ 2021 года. Особенности расчета заработной платы в дополнительные нерабочие дни. Дистанционная (удаленная) занятость сотрудников как одна из основных форм занятости в ближайший период времени с учетом изменений в ТК РФ. Временные правила регулирования трудовых отношений и вахтового метода работы продлены на 2021 год. Дополнительная оплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни: новые разъяснения уполномоченных органов власти и судебная практика. Удержания из заработной платы. О возможности трактовки излишне выплаченных сумм как неосновательного обогащения.

2. Средняя заработная плата: изменения текущего периода и сложности в расчетах. Нерабочие дни: как они учитываются при расчете среднего заработка. Новые правила оплаты среднего заработка за период трудоустройства. Правила исчисления выходного пособия с учетом позиции Конституционного Суда РФ. Новые правила предоставления оплачиваемых выходных дней для прохождения диспансеризации. Практические вопросы исчисления и выплаты среднего заработка.

3. НДФЛ. Прогрессивная шкала налогообложения. Новые понятия: основная налоговая база, совокупность налоговых баз. Особенности исчисления и уплаты налога с дивидендов. Правила уплаты налога при превышении 5 млн руб. в случае получения доходов от двух и более налоговых агентов. Изменения в части необлагаемых налогом выплат. Уточнения в части налогообложения расходов на туризм, санаторно-курортное лечение и отдых работников. Новые правила обложения налогом проезда «северян». Упрощенный порядок предоставления имущественных и инвестиционных налоговых вычетов. Изменения с 2022 года (новый социальный налоговый вычет, единый налоговый платеж). НДФЛ с процентов по вкладам. Текущие вопросы НДФЛ.

4. Новые формы отчетности по НДФЛ. Новая форма 6-НДФЛ. Рассмотрение особенностей заполнения отчетной формы в логике налоговых органов (отказ от отдельных строк прежней формы отчета, введение строк в части возвращенного НДФЛ, новые понятия – доход, начисленный по трудовым договорам, договорам гражданско-правового характера, излишне удержанный налог). Возврат и зачет налога: когда и как применяется, как отражается в отчетности. Изменения отдельных принципов заполнения 6-НДФЛ. 2-НДФЛ как составная часть Расчета по НДФЛ. Новые контрольные соотношения отчетных форм. Заполнение отчетов на практических примерах.

5. Пособия по социальному страхованию. Новая гарантия в части получения пособия по временной нетрудоспособности в размере не менее МРОТ. Уточнения правил применения госгарантии в размере 24х МРОТ. Изменения правил назначения и выплаты пособий по социальному страхованию в рамках системы «прямые выплаты» (отмена письменного заявления работника; новая форма «Сведения о застрахованном лице»). Новые правила оформления и выдачи листков нетрудоспособности. Новые правила выплаты пособий на детей. О перечислении пособий на карты МИР. Рассмотрение вопросов исчисления и выплаты пособий на основе последних разъяснений ФСС России.

6. Проактивный механизм назначения и выплаты пособий по социальному страхованию с 2022 года. Порядок выплаты пособий с 2022 года. Изменения документооборота: отказ от реестров, передача в ФСС сведений по каждому из работников. Новые полномочия территориальных отделений ФСС России. Отказ от бумажных листков нетрудоспособности. Ответственность работодателей. Проверки ФСС России.

7. Страховые взносы: текущие вопросы исчисления и уплаты. Отчетность по взносам. Уточнения в части возврата сумм излишне уплаченных взносов на ОПС. Изменения формы СЗВ-ТД, ответственность в рамках отчетности. Новая форма РСВ. Показатель среднесписочной численности. Позиция Верховного Суда по вопросу правил формирования объекта обложения страховыми взносами. Субъекты малого и среднего предпринимательства: правила применения льгот.

 

Стоимость индивидуального подключения для клиентов ГК «Локсит» (при наличии действующего договора на сопровождение СПС КонсультантПлюс) - 2 500 рублей с НДС.
Стоимость индивидуального подключения для несопровождаемых клиентов - 3 500 рублей с НДС.
В стоимость входит авторский методический материал. Запись вебинара будет доступна в течение 2-х недель